La firma, con cerca de 20 años de experiencia, ha comenzado su expansión nacional bajo la fórmula de la franquicia

Madrid, XX de mayo de 2008.- INFOLEGAL ABOGADOS, enseña del sector jurídico, acude por primera vez como expositor a Expofranquicia, la feria de franquicias que se celebra esta semana en Madrid.

Infolegal Abogados, fundada en Alicante en 1989, ofrece a los clientes servicios jurídicos a precios muy competitivos. A través de diferentes fórmulas de contratación, los despachos de la RED INFOLEGAL ABOGADOS aportan servicios totalmente adaptados a cada tipo de cliente, tanto particulares como empresas, en todos los ámbitos: civil, fiscal, matrimonial, penal o de extranjería, entre otros.

INFOLEGAL ABOGADOS ofrece diversas fórmulas: “Cuota fija”, por la que por medio de un pago mensual el cliente puede realizar un número ilimitado de consultas relacionadas con el campo contratado, “Servicio 807” , por la que el cliente sólo tiene que abonar la llamada telefónica y “Servicios de Asesoría General”, con asesoramientos puntuales y servicios de gestión de todos los temas jurídicos.

La franquicia INFOLEGAL ABOGADOS ofrece la posibilidad a licenciados en derecho que quieran abrir su despacho de abogados integrarse en una reconocida cadena y disfrutar de las ventajas que aporta: un plan integral de formación, un teléfono 807 publicitado a nivel nacional, herramientas comerciales orientadas a la captación, gestión y fidelización de clientes o un Departamento tutor que resolverá íntegramente todos los procedimientos que el franquiciado no pueda llevar personalmente por no ser de su especialidad.

Otra ventaja radica en el reducido canon anual establecido para las diez primeras franquicias, de solo 18.000 euros, rápidamente amortizable. Además, no es necesario que el local esté ubicado en calles con mucho tránsito comercial, lo que facilita considerablemente la puesta en marcha del negocio.

El perfil del franquiciado es el de un abogado con una mínima experiencia de dos años ejerciendo como letrado tanto con despacho propio como por cuenta ajena, un emprendedor que sepa dirigir y gestionar su propio despacho.

Las previsiones apuntan a que INFOLEGAL ABOGADOS contará con unas 200 franquicias en todo el territorio nacional en un periodo de dos años.

En su plan de expansión se contemplan ciudades de más de 30.000 habitantes con la Comunidad Valenciana y Madrid como zonas preferentes.

Este año el Stand de PlanTour en Expofranquicia estará más representado que en anteriores ocasiones.

Como ya informó hace unas semanas PlanTour ha ampliado sus delegaciones con el fin de dar mejor cobertura a su red de agencias de viajes, por este motivo el mapa de España se ha diversificado existiendo ahora las siguientes delegaciones:

•  Delegación Andalucía.

•  Delegación Baleares

•  Delegación Cataluña y Aragón

•  Delegación Levante

•  Delegación Norte

•  Delegación Noroeste p ara las agencias de viajes de las Comunidades Autónomas de Castilla-León, Asturias, Cantabria y Galicia.

•  Delegación Centro para; Madrid, Extremadura y Castilla-La Mancha.

En el caso de las delegaciones de Andalucía, Centro y Noroeste PlanTour ha confiado en agencias ya consolidadas para que se sumen al proyecto ya que ellos conocen de primera mano las necesidades que tienen como agencia, por ello entre sus funciones estará la de dar apoyo a la red así como el aumento de puntos de venta en sus respectivas zonas. También incentivarán la creación de producto propio, así como servir de enlace entre la central y los asociados.

Expofranquicia es el mejor escaparate para realizar su presentación en sociedad, aquellos interesados que se acerque al Stand 10F04 de PlanTour podrán conocerles, charlar y realizar todo tipo de consultas.

Ficha Completa

Madrid, 19 de mayo de 2008. Climastar, empresa asturiana especializada en sistemas de climatización doméstica, participará en la 14ª edición de Expofranquicia que se celebra en Ifema (Madrid) los próximos días 22 al 24 de mayo, para presentar su nuevo concepto de franquicia que pretende potenciar su expansión en todo el territorio nacional. Climastar ocupa el stand nº 10G21.

La principal característica de este nuevo concepto de franquicia radica en la eliminación del canon de entrada, que se ha sustituido por un anticipo sobre compras de 30.000 €, que se van compensando con los pedidos que la tienda realice a la central.

Climastar apuesta por un formato de show room en establecimientos que ya se encuentren funcionando, para incorporar toda la oferta de productos del fabricante líder en climatización. Esto les permite, de una forma rápida y económica, ampliar su catálogo con los equipos de calefacción, aire acondicionado y agua caliente sanitaria que comercializa Climastar y aumentar notablemente la rentabilidad de su negocio -al ser fabricante, Climastar ofrece márgenes comerciales muy altos en sus productos y superiores a otras opciones del mercado-.

Además, Carlos Arribas, Director de Expansión de Climastar, participará en la mesa redonda “El franquiciado visto por el franquiciador” que se celebran en el Foro Madrid Franquicias el viernes, desde las 10.30 horas. Este Foro tiene lugar de forma paralela a la propia feria y cuenta con la participación de otros destacados portavoces y representantes del sector.

Sobre Climastar

Climastar es una empresa asturiana que comenzó su actividad en 2001 y cuenta en la actualidad con una amplia red de establecimientos en toda la Península.

Su filosofía empresarial se basa en diseñar, fabricar y comercializar sistemas de calefacción de altas prestaciones, avalados por varias certificaciones internacionales y protegidos por varias patentes de alcance mundial.

Los calefactores Climastar han recibido numerosos premios; entre ellos, el Premio al Mejor Producto Innovación de todo el mundo en la Feria ISH North América, la más importante en el sector de la climatización doméstica.

Actualmente, Climastar exporta sus productos patentados de calefacción a más de 20 países en todo el mundo. En 2007, la empresa obtuvo una facturación global superior a los 39 millones de euros.

La firma ofrece dos configuraciones de tienda: con taller y sin taller 

Madrid, 19 de mayo de 2008.- Raydan Motors, empresa dedicada a la comercialización de motocicletas con su propia marca y a la prestación de servicios complementarios, cuenta con dos modelos de negocio: con taller y sin taller.

El modelo básico es una tienda situada en un local de 60 metros cuadrados que requiere una inversión inicial aproximada de 65.000 euros. En este caso, la garantía de las motos comercializadas por la tienda es atendida por la tienda-taller Raydan Motors más cercana o por alguno de los talleres concertados con la central de la franquicia.

El modelo completo requiere una inversión algo superior (unos 70.000 euros) y es una tienda con taller atendido por un mecánico. En este caso, el local debe contar con 80 metros cuadrados .

En cualquiera de los casos, la Central de Raydan Motors ofrecen formación en todas las áreas: ventas, mecánica y gestión.

Raydan Motors comercializa motocicletas de su propia marca. La central de Raydan Motors se encarga de seleccionar los modelos que más demanda tienen en el mercado para ofrecerlos a un precio sin competencia y sin renunciar a la calidad y fiabilidad. La firma cuenta con más de 30 modelos de motocicletas de diferentes cilindradas y otros tipos de vehículos como buggies, quads, motocicletas eléctricas, además de productos relacionados con el mundo de la moto.

Raydan Motors ofrece su propia garantía por un periodo de tiempo de 2 años, gracias a la cual el cliente puede beneficiarse de un servicio técnico post-venta totalmente garantizado y en el que la firma centra sus esfuerzos para lograr la fidelización y satisfacción de los clientes en todos los aspectos.

La enseña cuenta actualmente con dos tiendas propias e instalaciones logísticas en la localidad valenciana de Gandía.

Las tiendas Raydan Motors cuentan con una imagen diferente a las de las tiendas tradicionales. El producto es el protagonista y todo está pensado para hacerlo lo más atractivo posible, desde la iluminación y el escaparate hasta los suelos y colores empleados.

El perfil del franquiciado de Raydan Motors es el de un emprendedor a quien le guste el mundo del motor y que tenga un marcado perfil comercial. Las tiendas están ideadas para franquiciados gestores que estén dispuestos a implicarse en el día a día del negocio.

De cara al franquiciado, la firma ofrece numerosas ventajas. Por un lado, Raydan Motors cuenta con su propia marca de motos sin competencia en relación calidad – precio, con una oferta renovada desde la central en función de la evolución de las necesidades y gustos del público objetivo.

Además, la enseña cuenta con una central de compras con acceso a precios muy reducidos que benefician a los franquiciados. La central cuenta con almacenes propios con un importante stock que proporcionan productos a las tiendas en breves plazos de tiempo, por lo que el franquiciado no necesita realizar grandes pedidos ni tener un almacén propio. La central también ofrece formación inicial, apoyo y atención personalizada y publicidad centralizada, entre otros.

Ofrece a sus clientes información detallada del valor nutricional de todos sus productos 

Madrid, 19 de mayo de 2008. –Subway , la mayor cadena de bocadillos del mundo, ha emprendido un plan de información nutricional para sus clientes españoles. Es una norma que se ha implantado en todos los establecimientos en nuestro país y que la enseña ya ha aplicado con gran éxito en muchos de los países en los que está presente.

Así, cada producto incluye de forma detallada las calorías y las grasas que contiene con el objetivo de dar a conocer de forma directa en el establecimiento las propiedades de los ingredientes con los que se elaboran sus bocadillos. Todos ellos se caracterizan por ser sanos, naturales y contener menos grasa que la comida rápida convencional ya que no se utilizan freidoras.

En comparación con otras cadenas, Subway ofrece una amplia oferta baja en calorías. Actualmente su propuesta incluye ocho variedades de bocadillos que tienen menos de 400 calorías y están libres de grasas trans, son bajos en grasas, grasas saturadas y colesterol. Se encuentran en la opción sana del menú y contienen 6 gramos de grasa o menos.

Para garantizar un excelente nivel de calidad, todos los productos son suministrados por proveedores locales y europeos homologados previamente por Subway. Además todos los bocadillos se hacen en el momento y a la vista del cliente, por personal cualificado y con un gran nivel de formación en la manipulación de alimentos.

La compañía, conocedora de la preocupación actual de la sociedad por los valores nutricionales, deja patente así el principal valor de su filosofía empresarial, cuyo eje desde hace más de 40 años gira en torno a la calidad a través de una cocina saludable. Sus responsables quieren destacar también la importancia de unos conocimientos básicos en nutrición por parte del consumidor para hacer una buena elección a la hora de comer fuera de casa.

Los clientes tienen a su disposición más de 25 ingredientes para hacer un sinfín de combinaciones de bocadillos. Entre los más demandados caben señalar: pollo teriyaki, pollo a la parilla, Subway club, albondigas, etc

Subway es la mayor cadena de bocadillerías del mundo con más de 28.900 franquicias en 86 países de todo el mundo.

En nuestro país la enseña cuenta con 40 establecimientos y espera alcanzar una red de 150 establecimientos en 2010. Para llevar a cabo este ambicioso plan de crecimiento la compañía ha establecido una nueva cúpula directiva encabezada por Thierry Rousset el nuevo director de la cadena para España y Portugal.

Madrid, 19 de mayo de 2008 .- Bajocero acaba de inaugurar una nueva heladería - pastelería en pleno centro de la capital. Concretamente, el nuevo establecimiento se ubica en la Calle Conde de Peñalver, 32, y en él los clientes ya pueden disfrutar de la variada carta de helados y postres de calidad característica de la enseña.

Con más de 170 m 2 de superficie, una gran fachada exterior y terraza en la temporada estival, la heladería - pastelería de Conde de Peñalver es el segundo establecimiento propio con el que cuenta la enseña en Madrid. Este nuevo local, en cuanto a la decoración, es fiel a la estética vanguardista y acogedora de los locales Bajocero y respeta la línea y el mobiliario de diseño cuidado que en su día habían sido inaugurados por el primer local de la enseña (Glorieta de Quevedo, 6).

El nuevo establecimiento de Bajocero tiene capacidad para atender a más de un centenar de personas, las cuales, en un espacio amplio, podrán degustar los 24 sabores diferentes de helados naturales o darse un capricho con la nueva línea de bollería, bombones o pastas de té (todos ellos, productos de primera calidad y fabricados de forma artesanal). Cabe precisar en referencia al catálogo ofertado, que toda la línea de productos Bajocero se actualiza constantemente con nuevos sabores y colecciones para que de esta forma el cliente disfrute de la calidad y no renuncie a la variedad e innovación.

Con esta nueva apertura, Bajocero fortalece su presencia en Madrid a la vez que retoma su estrategia de expansión que culminará con el posicionamiento de la enseña en ciudades de más de 150.000 habitantes situadas en la costa cantábrica (San Sebastián o Santander), en la costa mediterránea (Barcelona, Valencia y Alicante), en Zaragoza y en los dos archipiélagos.

Bajocero nació en 2006 de la mano de, entre otros, un grupo inversor compuesto por la familia Schettini, el diseñador de moda Roberto Torretta y la modelo Nieves Álvarez. El objetivo de este proyecto ha sido crear una línea de heladería-pastelería de la más alta calidad y con una estética muy cuidada. Como el de Conde de Peñalver, l os locales de Bajocero, de 120 a 300 m 2 , se sitúan en primeras líneas comerciales, avenidas o calles principales, áreas de oficinas, turísticas y de ocio, con tránsito elevado de personas. Lo ideal es que estén situados en esquina y que tengan posibilidad de terraza.

Jani-King, multinacional dedicada a los servicios de limpieza comercial, implanta un nuevo proceso para mejorar la calidad, materializado en el nuevo Manual de Selección de Franquiciados

Málaga, 19 de Mayo de 2008. El Manual ha sido diseñado con el fin de asegurar que el futuro franquiciado reúna las cualidades necesarias para convertirse en un franquiciado de éxito dentro de la franquicia.

El Manual de Selección de Franquiciados se encuentra constituido por 4 fases, manifiestas cada una de ellas en reuniones consecutivas mantenidas con el futuro franquiciado. La primera de las fases es la denominada “ El Producto ”, a través de la cual se le informará al candidato acerca de los términos básicos del sistema y la estructura, y sobre lo que el Franquiciador esperará de él en el día a día de su actividad; “ La Trayectoria ”, fase en la cual se presentará la estructura financiera de la franquicia, y posteriormente se tratará acerca del proceso de crecimiento del propio negocio del futuro franquiciado. La tercera de las fases, “ Acerca de Ti ”, se encuentra concentrada en el propio candidato, llegándose a un conocimiento más profundo sobre sus propias circunstancias, y sobre cómo tal realidad podría afectar a su capacidad de éxito en la franquicia, y por tanto a la propia marca Jani-King. En caso de que tras la evaluación inicial el Franquiciador considere que se trata de un potencial franquiciado con las cualidades necesarias para operar, se le hará entrega de una copia del Acuerdo de Franquicia para que detenidamente pueda revisarlo, y así poder tomar una decisión una vez que tenga el visto bueno por parte de la franquicia. En la cuarta y última de las fases del proceso, “ Auto Selección ”, el candidato será invitado a confirmar su deseo de poner en marcha una franquicia Jani-King, y será entonces cuando se comenzará con la solicitud formal para la adquisición. Tras cada una de las 4 fases el candidato será libre para poder comunicar su deseo de proseguir o no con el proceso, así como el Franquiciador podrá decidir si se trata de un candidato que debe continuar, o por el contrario abandonar el proceso de selección.

En cada una de las reuniones se pondrá énfasis en la correcta implantación del sistema, en la necesidad de trabajar duramente, y en establecer las responsabilidades de cada uno de los franquiciados tanto para su propio beneficio directo, como para el beneficio del conjunto de la compañía y de la marca Jani-King, máximas prioridades de la multinacional.

Jani King Spain nace en 2005 con el objetivo de alcanzar una continua expansión con carácter global. Su crecimiento se ve plasmado en los últimos datos oficiales de la compañía, situándose en el último periodo en una sexta posición en tasa de crecimiento de facturación de clientes, con respecto al restante de 18 países a nivel mundial. Los datos igualmente revelan que el crecimiento de la filial ha sido obtenido en un tiempo a destacar, ya que sólo ha necesitado de un periodo de dos años para alcanzar tal posicionamiento.

Cuarenta años en el mercado, y más de 12.500 franquiciados en más de 18 países de todo el mundo, garantizan el éxito de Jani King; multinacional estadounidense que ha convulsionado el sector de los servicios de limpieza comercial, gracias a su exclusivo sistema de trabajo, y a la seguridad de ventas por contrato que garantiza a todos sus franquiciados.

Requisitos Mínimos :

Inversión total estimada: 165.000€

Recursos propios: 50.000€

Resto: financiación

La nueva imagen corporativa de la compañía realza los valores diferenciales de BBS y su capacidad de afrontar nuevos retos
Barcelona, 14 de mayo de 2008.- (B)b Serveis ha adaptado su marca y su denominación a una nueva etapa de la compañía caracterizada especialmente por su consolidación en el liderazgo del sector de la atención domiciliaria, la confianza de la administración pública en los servicios de la compañía y el crecimiento de la red de delegaciones en toda España. A partir de ahora, (B)b Serveis pasa a ser BBS.

La línea tipográfica de la nueva marca transmite las características principales de los servicios de BBS como son la seriedad, la profesionalidad y la calidad de los servicios. La combinación y la variedad cromática resaltan dos de los principales valores diferenciales de la compañía: el verde azulado remite a su vocación asistencial y a su relación con el ámbito de la salud; el verde limón simboliza su capacidad para atender de forma personalizada a cada usuario ofreciendo un amplio abanico de servicios, con el objetivo de responder de la forma más adecuada a sus necesidades.

Finalmente, el trazo sencillo y firme en amarillo anaranjado que “protege y rodea” las iniciales de BBS destaca la proyección en el futuro y los retos que se ha planteado BBS tanto en lo referente a expansión –350 delegaciones en toda España hasta el 2013- como en su colaboración con la administración pública.

Sobre BBS
BBS es la compañía independiente del sector de servicios asistenciales y domésticos con mayor presencia en todo el territorio español. Es la única empresa nacional con un modelo de negocio coparticipado entre socio y empresa que puede ofertar servicios sociosanitarios y domésticos dirigidos a clientes privados, Administraciones Públicas y empresas Grandes Cuentas.
Actualmente se encuentra en un ambicioso plan de expansión a través del que se prevé llegar a las 350 delegaciones en el 2013, a partir de un modelo mixto de delegación.
La compañía ganó 17 concursos públicos en 2007, quedando por resolver todavía 11 concursos a los que se ha presentado la enseña. La suma de los 17 concursos conseguidos en 2007 con los que ya se gestionaban anteriormente supone una cifra total de 58 concursos gestionados por la empresa que provienen de la Administración Pública. La enseña cerró el periodo de 2007 con una facturación que asciende a 18.340.000 €.

Ficha Completa

BBS participa en Expofranquicia
Barcelona, 19 de mayo de 2008.- La enseña de servicios sociosanitarios BBS estará presente en Expofranquicia, el Salón de la Franquicia, que se celebrará del
22 al 24 de mayo en Feria de Madrid, en el Recinto de Ifema .
BBS pretende llegar a través de su stand en Expofranquicia a todas las personas emprendedoras que estén interesadas en un negocio con grandes posibilidades. El
sector sociosanitario y de servicios ha experimentado un gran crecimiento desde la aprobación de la Ley de Dependencia, que ha supuesto un importante incremento
de los contratos de BBS con la Administración Pública.
Todos los interesados en la interesante oportunidad de negocio que supone entrar en BBS podrán visitar el stand de la empresa, el 10C11, en el recinto Ifema de la
feria de Madrid.
Raúl Igual, director de BBS, considera que la participación de la empresa en el Salón de la Franquicia es “una excelente oportunidad para reunirse con todos
aquellos que estén interesados en participar en un negocio con mucho futuro y para contactar con aquellos que ya conozcan la enseña pero que deseen ampliar la información de que disponen”.
La decimocuarta edición de Expofranquicia reunirá a representantes de franquicias de una amplia variedad de sectores, que atenderán al público de 10 a 20 horas.
Sobre BBS BBS es la compañía independiente del sector de servicios asistenciales y domésticos con mayor presencia en todo el territorio español. Es la única
empresa nacional con un modelo de negocio coparticipado entre socio y empresa que puede ofertar servicios sociosanitarios y domésticos dirigidos a clientes privados, Administraciones Públicas y empresas Grandes Cuentas.
Actualmente se encuentra en un ambicioso plan de expansión a través del que se prevé llegar a las 350 delegaciones en el 2013, a partir de un modelo mixto de delegación.
La compañía ganó 17 concursos públicos en 2007, quedando por resolver todavía 11 concursos a los que se ha presentado la enseña. La suma de los 17 concursos conseguidos en 2007 con los que ya se gestionaban anteriormente supone una cifra total de 58 concursos gestionados por la empresa que
provienen de la Administración Pública. La enseña cerró el periodo de 2007 con una facturación que asciende a 18.340.000 €.

Ficha Completa

En estos momentos en los que la economía española no pasa por sus mejores momentos es cuando se demuestra que marcas trabajan por y para ofrecer el mejor servicio a los futuros empresarios.

Ahora que hay que “buscar” más opciones antes de lanzarse a la aventura de iniciar un negocio, las marcas deben adecuarse a la nueva situación e incorporar iniciativas que satisfagan a todo tipo de emprendedor.

Desde la central de PlanTour Viajes , han apostado por los nuevos tiempos y han confeccionado paquetes “a medida” del nuevo empresario.

De esta forma ofrecen diferentes tipos de modelo de agencia que se adaptan a todas las necesidades de negocio según la inversión económica que pueda realizar cada nuevo asociado:

Gestora de Viajes: PlanTour tramita en nombre del emprendedor la constitución de la sociedad, el registro del nombre comercial, los avales necesarios y la concesión del título de licencia.

Low Cost: Es la opción intermedia en la que el emprendedor además de recibir su título de licencia, nombre comercial, etc., dispondrá de la imagen corporativa de PlanTour.

Llave en Mano. Esta es la opción más completa, donde el emprendedor solo debe preocuparse de la obra del local. Los diferentes departamentos centrales de PlanTour se ocupan del resto.

Además de poder elegir entre estas 3 opciones de negocio PlanTour ofrece también un sistema de financiación para facilitar al máximo al nuevo emprendedor la apertura de su agencia.

Podrá conocer de primera mano todas estas opciones en Expofranquicia stand 10F04 del 22 al 24 de mayo.

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